新华网首页时政国际财经高层理论论坛思客信息化房产军事港澳台湾 图片视频娱乐时尚 体育 汽车科技食品
  湖南省永州市扎实推进人才扶贫工作,努力破解贫困地区人才短缺问题,取得较好成效。他们创新科技特派员的选派方式,改“单个选派”为“团队选派”,组建5个科技专家服务团分别派往市内5个贫困县,组长挂任所派驻贫困县的科技副县长。永州市江华瑶族自治县是国家级贫困县,同时也是湖南省规划的名优绿茶主产区域之一。围绕县域茶叶产业转型升级,这里的科技专家服务团扎根基层,助力精准扶贫,成为当地茶农的“指导员”、培育推广新品种的“技术员”、茶产业发展的“研究员”。
精彩观点
1
吴志雄

人才扶贫,核心是智力扶贫、科技扶贫。

人才扶贫,核心是智力扶贫、科技扶贫。
人才扶贫,核心是智力扶贫、科技扶贫。

作为后发地区,永州脱贫攻坚的任务十分艰巨。市委、市政府将精准扶贫作为“一号工程”,举全市之力抓落实。作为组织部门,我们以实施人才扶贫为重要抓手,变输血为造血,取得了较好成效。

人才扶贫,核心是智力扶贫、科技扶贫。我们按照“一个产业聘请一名专家组长,背靠一所高校(院所)资源,引入一个高层次人才团队,培育一支本土人才队伍,提升发展一个产业”的思路,实施科技专家扶贫工程。通过对接省内的知名高校,聘请专家学者,组建了5个科技专家服务团,分别派驻市内5个贫困县进行点对点、面对面的精准扶贫。

要打赢脱贫攻坚战,既要治标,解决当前贫困群众脱贫问题,又要治本,解决贫困群众脱贫后不返贫的问题。为此,我们实施了农村党员和青年农民培育工程。建立永州市农村党员和青年农民培训中心,突出“党建+产业扶贫”主题,采取“农民点单、财政买单”的方式,对他们进行大规模免费培训,以培训促进就业、带动创业、壮大产业。

我们还实施了基层人才固本工程,为基层留下永不撤走的人才队伍。立足市内高校教育资源,围绕本地优势产业和基层群众需求,永州市重点培养了一批农村、社区、企业等基层单位所需的医疗教育人才、文化旅游人才、实用技术人才和社会管理人才。

1
吴志雄

解决贫困地区人才短缺问题,永州‘走出去引才,大力度育才,出实招用才’。

解决贫困地区人才短缺问题,永州‘走出去引才,大力度育才,出实招用才’。

人才扶贫只是我市立足实际、探索后发地区人才发展路径的一个重要内容。在解决后发地区人才短缺方面,我们也想了很多办法、探索了务实管用的路子。

我们通过“走出去引才”,解决了紧缺人才不足的矛盾。采取设立首席专家、技术顾问,技术合作,对口支援,团队引进等方式,多渠道引智引才。2017年4月初,市委书记李晖同志带队赴湖南大学,举办人才工作新闻发布会和专场人才招聘会,共引进博士、硕士研究生227名。

通过“大力度育才”,全面提升了已有人才质量。永州市采取专题培训、校地合作、充实基层等多种方式拓宽人才培养渠道。2016年以来,与北京大学等高校联合举办“执行力+”专题培训班60多期,培训各类党政人才3800余人。2016年,选派200名科技特派员到基层开展科技创业服务。2017年,又从省、市选派科技专家服务团,有计划、有重点地对5个贫困县进行扶持。

通过“出实招用才”,树立了爱才重才的鲜明导向。我们把人才工作纳入领导干部执行力考核、绩效考核的重要内容,并作为领导班子评优、干部选拔任用的重要依据。同时,加大人才工作投入,舍得投入“真金白银”。今年9月7日,在全市人才工作会议上隆重表彰了43名作出突出贡献的优秀人才,发放奖金30万元。换届以来,市委先后提拔了5名博士研究生、3名硕士研究生为市直部门正、副职或县党政班子副职。通过公务员调任,将44名2012年引进的硕士研究生从事业单位调任到机关担任科级领导职务,在全市形成了鲜明的人才选用导向。

2
陈江涛

争取两年内引进国家级茶叶龙头企业入驻江华。

争取两年内引进国家级茶叶龙头企业入驻江华。
争取两年内引进国家级茶叶龙头企业入驻江华。

作为省农科院派驻江华的科技副县长,根据工作分工,我主要协管茶产业发展。我们打算组织一支“省、县、乡”三级的专家服务团队,针对制约江华茶产业的技术瓶颈,设立专项开展科研攻关。同时,采取多种形式的技术培训与现场指导,为茶农排忧解难。

我的另一个工作重点就是创新机制,做好标准化示范。我们打算整合优势资源,以龙头企业为主体,创建“龙头企业+专业合作社+农户”的产业化体系、“科研院所+龙头企业”的科研体系,重点开展“江华苦茶”新品种选育和标准化生产。

针对茶产业发展实际,江华出台了一系列的奖补措施。发展茶园,每亩最多可以补助1500元。对于山区贫困茶农,政府可免费提供茶苗及配套技术。接下来,我们还将加大招商引资力度,争取两年内引进国家级茶叶龙头企业入驻江华。

3
李端生

江华茶有上千年历史,有好品质好故事,我们还要努力把品牌和宣传做好。

江华茶有上千年历史,有好品质好故事,我们还要努力把品牌和宣传做好。
江华茶有上千年历史,有好品质好故事,我们还要努力把品牌和宣传做好。

我从2007年开始担任江华瑶族自治县科技特派员,一直在基层工作,主要任务是提供技术,做好指导,帮助农户发展茶产业。

2009年,我组织原东田镇部分村民成立了江华县第一家茶叶专业合作社。为引进新品种,我去湘西保靖引进黄金茶,并从浙江安吉引进一位老板,种植安吉白茶500亩,2013年,又引进新品种500亩。这个茶园,目前也是全县效益最好的茶园之一。

江华的茶叶品种,从只有苦茶,发展到有黄金茶、安吉白茶、黄金芽等多个良种。从制作绿茶发展到白茶、红茶、黑茶等多茶类。全县茶叶种植面积从1.5万亩发展到5万亩,茶叶销价从原来每公斤20元发展到现在每公斤800元,茶农从中得到实惠。

其实,江华茶有上千年历史,有好资源、好品质,还有好的故事,但发展到目前还缺什么呢?关键是缺品种的更新,缺品牌,缺宣传,这也是我从事30多年茶叶技术工作的深刻感受。

从2013年开始,我不断查资料,找依据,在县委、县政府支持下,2016年我们终于成功申报了“江华苦茶”国家地理商标。今年,江华县组团参加了湖南省茶博会,江华被评为湖南茶叶“十强生态产茶县”。

我一直认为,茶产业既是精准扶贫产业,又是绿色环保产业,这个产业用工多,种植技术容易掌握,最重要的是它绿化了荒山。所以,只要找准了地方找准了人,就一定能带富一方百姓。

中共永州市委常委、组织部部长
江华瑶族自治县“科技专家服务团”组长、科技副县长
江华瑶族自治县“科技专家服务团”成员、科技特派员
010070330010000000000000011200000000000000